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据市社部门介绍,针对目前劳动能力鉴定环节多、频次少、周期长等问题,无锡人社近日发布了《劳动能力鉴定简易手续操作方法》。 《办法》公布后,劳动能力鉴定增加了医疗检查和现场鉴定的频率,从每月一次调整为日常工作,大大缩短了得出劳动能力鉴定结论的时间。 用人单位、工伤职工或者其近亲属均可申请简易手续。

“劳动能力鉴定开启简易模式 适用情况有三种 伤残待遇更快享”

人社部门表示:“实施劳动能力鉴定简易手续,将推进劳动能力鉴定的繁琐、轻重分离、缓急的区分,推进多而复杂的案件的细致处理,能够快速处理简单的案件,提高劳动能力鉴定的业务效率和质量。” 适用简易手续的情况有三种。 受伤部位查明、受伤情况明确、病历资料详细化; 伤情能直接符合《劳动能力鉴定职工工伤和职业病残疾等级》标准具体条款的,无工伤认定争议的。 无锡市劳动能力鉴定委员会审查申请后,对符合受理条件的鉴定申请,当场通知申请人鉴定时间、地点和应当携带的资料。 随后,从医疗卫生专家库中随机抽取专家,及时组织现场鉴定和医疗检查。 从受理简易手续申请之日起20个工作日内,可以得出劳动能力鉴定的结论。

“劳动能力鉴定开启简易模式 适用情况有三种 伤残待遇更快享”

顺便说一下,根据江苏省实施《工伤保险条例》的办法第30条,劳动伤残一次也没有重复的伤残补助金、工伤职工的伤残津贴、工伤职工的护理费从作出劳动能力鉴定结论的下个月开始支付。 实施简易手续后,大部分劳动能力鉴定的结论周期将大幅压缩,工伤职工将更早受到残疾待遇。

“劳动能力鉴定开启简易模式 适用情况有三种 伤残待遇更快享”

陈钰洁。

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