“惊蛰日，“最强地级市”的“复苏战”全面打响了！”

本篇文章3750字，读完约9分钟

春雷轰鸣，唤醒万物！

惊蛰日，召开了苏州2019年度综合考核工作总结暨作风建设大会。

为什么选择在惊蛰日举办？ 江苏省委常委、苏州市委书记蓝绍敏在演讲中表达了深刻的含义——

第一，迄今为止苏州连续16天以上维持零诊断，全市进入低风险等级，疫情防控进入新阶段

第二，今天是惊蛰的节气，春雷一声令万物苏醒，苏州的快速发展也应该到了全面复苏、扎实行动的时候了。

第三，今天是学雷锋纪念日，苏州要学习雷锋同志全心全意为人民服务的精神，把初心和使命体现在统一的疫情防控和经济社会的快速发展中，体现在工作作风上。

对苏州许多干部来说，这次会议发出了春雷一样、鲜明的信号:苏州的快速发展到了全面复苏、坚定行动的时候了。

“节后第一会”充满辣味

按照惯例，每年春节假期后的第一个工作日在苏州召开作风建设大会。 但是，今年，受新冠引发肺炎疫情的影响，苏州“节后第一会”延期了一个多月。

通报结果，表彰先进，是每年作风建设大会的规定动作，今年也不例外。

会议首先通报了2019年度综合考核结果，4个板块、31个市级机关单位被评为一等一级、20个机关单位推进优质快速发展的发达地区、5个机关单位被评为进步地区、30名同志被评为“好干部”。

苏州不仅点名表扬先进，事业落后的4个岗位也“亮”了。 晾“末席生”，苏州的目的很明确——给还跟不上“苏州节奏”的公司敲响警钟，上发条。

审评、一等奖空很少不足。 但北京西路展望( wechrbbjxllw ) )观察到，由于产业招商项目没有达到最令人满意的效果，苏州反而不足，这次评价产业招商项目的一等奖/(/k0/)不足。

“这证明了相关业务将取得进一步突破。 ’审查结果公布后，青绍敏鼓励了许多干部。 “评价先进岗位和个人，要更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更上一层楼、更是审

“最强的地级市”充满了危机感

gdp逼近2万亿，苏州工业园实现全国经济开发区综合考核“四连冠”，昆山继续保持百强县第一……

作为“最强地级市”，苏州完全拥有群雄称雄的资本。

在这次疫情大考试中，苏州也有可能进行——

走遍全国，先后有6组共计349人赶到湖北省疫情防控第一线。

2月2日，全国率先出台支持中小企业共同渡过难关的《苏惠十条》，随后出台了一系列惠企惠农政策，得到中央相关部门充分肯定。

全省率先采取“苏城代码”、重启专用列车等措施，现有规模以上工业公司员工复工率为66.8%，电力复工率为84.8%……

但是，在这个大会上，我们越来越感受到的是这个城市快速发展的紧迫感和危机感。 “现在的苏州已经不怎么吃‘老本’了”“追踪者不要踩在脚后跟上再努力”……

快速发展的紧迫感，源于习主席始终亲切关怀苏州，对苏州寄予厚望。

习总书记对苏州的事业做出了一系列重要指示，苏州从中整理了9个关键词。 苏州的路线选择要多次重复“试点、试点、示范”，苏州的目标定位要立足“率先、超前、超前”，苏州的事业要点要坚守“生态、开放、创新”，不放松

如何落实习总书记对苏州提出的“率先、带头、超前”的重要指示，落实苏州勇为“两个标杆”的省委要求？

苏州的选择，不是只做好“必答题”，而是要经常思考一步，提前一步，认真回答“考题”“附加题”，搞好“无解”“无题答”，为全省全国留下很多经验。

“张家港精神”、“昆山之路”、“园区经验”三大法宝，是苏州广大党员干部群众在正确理解中央精神的基础上，亲自施压打造而成的。

当前，苏州将习大大总书记对江苏苏州业务的真挚委托作为最大的责任和最高的目标，在更高的坐标系中谋求苏州未来的快速发展，在实践中不断丰富和提升“三大法宝”的时代内涵，努力创造属于这个火红时代的第四大法宝、第五大法宝

危机感弥漫，来自自我加压——

无论过去、现在还是未来，苏州无论做什么工作都要和最强战斗，和最快比赛。

目前，全国正在为抗击疫情和取得经济社会快速发展的双赢而奋斗。 作为一贯的“优等生”，苏州对自己有更高的期望和要求——控制疫情、稳定经济不过是“双赢”的及格线，逆势而上，主动出击，专注于一些标志性大事，取得突破性成果。

有几件事，苏州要想得更深，求得更远，工作得更扎实。

建设新时期中国对外开放示范区虽然自由贸易区区域落后，但苏州没有紧追别人，而是以世界最佳开放形式为目标，结合开放创新综合试点2.0版，将自由贸易区改革试点与苏州产业结构转型升级结合起来，形成特色

苏州在建设苏州实验室时，出于协同创新的诉求，要以新材料国家实验室的标杆整合为目标进行构建，适时向生物医药方向拓展，为苏州产业快速发展提供有力的科技支撑。

危机感洋溢的是来自“东西南北”的竞争态势——

从东方来看，上海临港新区提出持续保持20%的gdp增长。

从西边看，江北新区提出经济增长率经常超过南京市平均水平的5个百分点

从南方来看，深圳在去年gdp超过2.6万亿美元的基础上，今年也明确了增长6.5%的目标。

向北一看，南通今年提出进入“万亿俱乐部”，制造业投资超过2000亿元。

纵观“东西南北”，苏州只满足于现在身处“头”，意识到如果不争“头”，迟早会被别人轻易超越，甩开远方。 只有在开放创新的核心竞争力上构筑“防火墙”，在先导产业的综合实力上挖掘“护城河”，才能真正进入“无人区”。

剩下的10个月，甩动手臂就行了！

在不断抓好疫情防控的基础上，抓紧落实年初明确的2万亿元目标是苏州当前最重要的任务。

在新冠灾祸“掉落”的两个月，剩下的十个月，如何找回失去的时间，找回掉落的任务，提升快速发展的节奏？

“这个时候不要用空说话，也不要等，只要摆动手臂就行了。 ”青绍敏在大会上说。 必须重复错误的任务分配300天，每天创造越来越多的成果才能收回。

要挽回失去的时间，苏州不是“挂在墙上”“嘴上说”，而是根据不同的目标细化工作进度，狠抓落实——

对于1500亿工业投资的年度目标，会议要求各板块不遗余力、不加水分、不遗余力、抢任务、争责任。

对于三年内实际利用200亿美元外资的跨年度任务，会议确定需要“开局即走”的心态，今年要按照70亿美元的目标努力，不要把“宝”推到最后一年。

针对新2000家高新技术公司的目标，会议确定，各板块和科技部门将自行施压，向新3000家、总数超过万家的目标冲刺。 “无论目标攀登多高，挑战的极限”，要细化到年度、季度、月份，落实到分管领导、责任部门、负责人，逐步实现。

苏州高新技术产业开发区进入国家级高新技术产业开发区“第一梯队”等，不是一两年就能实现的目标，而每年都要争先恐后地升值，用三五年时间大步迎战，前十五、前十……

为了不让追兵踩脚后跟，就必须要加加速度，打出“好的速度”。

但是，剥夺时间，不仅仅是追求速度。 苏州追求的是符合优质快速发展的“加速度”、“好速度”，坚决不使用带血的gdp、黑色gdp、带水的gdp。 只要满足优质快速发展的要求，不管速度多快都不需要用刀砍，只要不满足优质快速发展的要求，速度再慢也不需要用鞭子赶。

作风建设今年主导“三件大事”

展望新年度的事业，大会发表了主导新年度作风建设的“三件事”。 即创新“特别奖”的创立，作风转变“揭秘台”的设立，经营者环境“通报制”的确立。

正如蓝绍敏在会上所说，改革考核体系，抓好作风建设“三件大事”，将考核结果与干部的“帽子”、“票”、“板”挂钩，真正把“帽子”挂在能人的“头”上，成为“票”

第一个是创新“特别奖”的创立

市级机关各部门自行申报、考核，勇于探索改革、快速发展、勇于承担责任、勇于创新服务、争取“双赢”，在推进优质快速发展中做出突出贡献的，每年拿出总额1000万元予以重奖。

设立这个“特别奖”，是为了进一步聚集改革共识，激发创新活力，营造全社会敢于挑战、创新的浓厚氛围。

这个奖项既不平衡部门间，也不平衡部门内，谁做出了很大的贡献就会奖励谁。

第二件事:设立改变作风的“曝光台”

在统筹推进疫情防控和经济社会快速发展的过程中，无论谁搞一套形式主义、官僚主义，都决不给他留“面子”、“座位”。

苏州采取有奖金通报、市民暗访、外聘专家、记者采访等形式。 实务不实、作风浮躁的都要定期曝光，名额不限制、类别不限制、等级不限制、区域不限制、一起曝光。

被曝光的公司或者个人，由市纪委监察委员会上门跟踪，督促纠正。 这个揭秘台，谁也不允许开后门，谁也不允许说人情，谁做错了就要负责。

第三件事:建立营商环境“举报制”

每季度向社会公开通报服务不完善、政策不落实、公司不满的典型案例，迫使社会落实政策、改善服务、优化政策。

服务公司的三种结构也是“反馈直通车”，对党委、政府部门不作为、不作为的，可以通过微信集团等方式直接反映到市委、市政府。

“这个制度，我们一定会一有反映就马上调查。 调查后立即通报； 举报后必须承担说明责任。 ’蓝绍敏斩钉截铁地说。

分秒不差，

所有事件都争先恐后，

始终追求快速发展，

相信在这“春雷”之后，苏州将以作风建设的新实践、新成效，创造热情燃烧、干事创业的火红时代。

系记者顾敏

照片来源苏州信息