“江苏获国办表扬的3项经验方法，有何典型性？”

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龙网信国务院办公厅日前通报称，将表彰国务院第七届省长发现的43种典型经验方法。 江苏大力推进公共资源行业“不要脸”交易，常州市构建智能化“五云”就业服务新体系，苏州市开发“政策计算机”改变找公司政策找公司三种经验方法得到表彰。 今天，记者要联系省有关部门，详细解读三种经验方法背后的典型性吗？

公共资源交易服务“不关门”，仅前三个季度就有107.44万投标人——

公共资源交易覆盖面很广，江苏通过理念创新、流程再造、技术攻关、系统改造，实现了互联网与公共资源交易的深度融合，“文件无纸化、标书在线分发、投标不面对面、系统辅助评价、快递结果的 同时深化市县一体化改革，统一管理管理体制、新闻平台、规则制度、运营机制，促进交易环境的重新优化。 通过大数据观察应用，运用机器特征代码识别、投标文件雷同性拆解等技术，比较有效地打击围堵、资格出借等违法违规行为。

今年三季度，全省共实施22288个“不要脸”交易项目，在统一疫情防控、支持企业活动恢复开工方面发挥了重要意义。 累计减少投标人往返人数约107.44万人，节约投标人价格近9.58亿元。 “不见面”交易项目参与投标的公司数量明显增加，平均各标杆投标单位从7家增加到13家的地方企业投标参与比例从29%增加到38%，资金节约率从7.66%增加到8.93%。

“政策计算机”在1秒内发布智能匹配报告，惠企的政策准确地“一键直达”

苏州致力于营造最舒适的一流经营者环境，不断加强服务公司的力量，精心开发“政策计算机”，整合惠企政策5200多个，按产业、等级、部门、支持方向等维度分类、图解，建立适合公司的申报条件数据库。 完全收集公司的新闻形成公司的图像，利用大数据算法对公司的新闻和政策新闻进行匹配计算，并在1秒内得出智能匹配报告。 然后精确出台新政策，将“找公司政策”变为“找政策公司”，实现惠企政策的“一键直达”。

“政策计算机”上线以来，11417家公司注册采用计算机功能，进行了约1.5万次匹配，用新思路新措施新技术优化经营环境，激发了公司的快速发展活力。 今年三季度，苏州增加市场主体48.7万户，比去年同期增长28.8%。 为公司累计减税116.68亿元，减免积分科技公司所得税209.5亿元，减免养老、失业、工伤保险239.24亿元。

智慧“五云”服务新系统，竭尽全力稳定公司雇佣，惠及广大群众——

常州依托互联网、大数据等手段，构建了智慧“五云”就业服务新体系。 通过数据整合对接，快速准确地确定失业保险的稳定支付对象，实现“云服务”稳定公司员工队伍。 致力于构建就业创业服务平台，通过各方面运营服务、实现“云服务”来消除后顾之忧。 搭建知识人才市场招聘平台，打造“永不离线”的招聘服务，实现“云服务”促进就业与供需匹配。 推出涵盖技能培训全部业务的“职业技能培训服务云平台”，实现“云上学习”帮助提高职业技能。 依靠数据筛选和新闻审查，及时发放就业困难者生活困难补助金等，实现“云梯支持”保障要点群体的生活。

智能“五云”服务新系统，竭诚保证公司就业。 今年第三季度，网上服务人数近3200万人，比去年同期增长128%。 全市失业保险稳定返还3亿4500万元，超过了前五年的金额总和。 开展职业技能培训的人数共计27万4800人次，城镇新增就业人数8万7300人次，失业人员再就业人数4万7400人次，好于去年同期水平。

江苏省获得表彰的三种经验方法有共同点。 重复以人民为中心的快速发展思想，聚焦公司快速发展和群众生产生活最新需求，支撑现代新闻技术，持续提高政务服务效能，大幅降低公司和群众工作价格，促进惠企惠民政策直达基层、直达一线，经济快速发展活力

系统交流记者黄伟