“江苏淮安：稳公司 保就业 下好“六稳”“六保”先手棋”

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进入今年以来，江苏淮安市全面落实党中央布局决策，做好“六稳”、“六保”工作，把“稳公司”、“保就业”作为各项事业的头等大事，全力稳定经济基本盘，覆盖民生底线。

分类政策保障要点组的就业

旺旺集团是淮安市千亿级食品产业龙头公司，自今年2月企业活动恢复运营以来，由于疫情防控需要，人员流动受到限制，公司面临着用工难题。 当地社区部门得知这一情况后，立即上门，梳理公司面临的困难，制定了专业的应对方案。 “人社部门积极发布我们的网上招聘新闻，很快就有很多求职者来应聘。 因为我们是食品公司，所以员工必须持有健康证明书。 他们还积极帮助我们调整信息表达，缩短证明流程，提高证明效率，让我们新聘用的员工在最短的时间内上岗。 ”旺旺集团淮安总厂人力资源部招聘专家王幼恒说。

企业复工以来，淮安市大力推进网上“春风行动”，通过“淮安就业”wechat公共平台、招聘网站等多种渠道架起了公司与求职者之间的桥梁，陆续推出了积分公司特聘会、返乡青年特聘会等招聘活动 城乡就业困难者比较，淮安市还组织114个社区和市直单位进行就业支持，着力开发公益性岗位，开发基层协理员、保洁绿等城乡公益性岗位，从底部安置就业困难者和建设单位挂牌低收入劳动力， 进入今年以来，累计帮助城乡就业困难者再就业达到4459人，城镇“零就业户”和农村“零转移户”动态清零。

真金白银降低公司的运行价格

受新冠引发肺炎疫情的影响，住宿餐饮等服务业公司受到不同程度的冲击。 一季度，淮安曙光国际酒店基本停止运营，二季度整体运营回升至同期的70%，公司营业收入大幅下降，员工工资还需要贷款支付。 “此时淮安市出台紧急稳定工作返还政策，提高员工业务稳定性，为员工提供越来越多的培训机会，改善员工待遇，切实减轻公司雇佣的价格支出，帮助我们度过难关。 ’酒店总经理吴国庆说。

公司稳定的话，就业就会稳定。 淮安市各级人社部门坚决贯彻国家“免、减、缓、还、补”五方面的政策。 截至5月底，对全市2.02万家企业减免养老保险费8.72亿元、失业保险费5680.37万元、工伤保险费6419.14万元，共计近9.93亿元。 累计发放稳定工作返还资金5231.65万元，造福公司7739户，发放就业补贴3200多万元。 “我们将运用支持企业稳定的充分政策，做好信访、推广、鼓励、落实各个环节，从而提高公司对企业活动恢复运营的保障力度，增强公司快速发展的信心。 ”淮安市清江浦区公共就业人才服务中心主任吴军典范作了如下介绍。

准确合作，激发创新企业家的活力

为了激发社会整体创新创业的活力，淮安市不断完善创业就业补贴、担保贷款贴息等优惠政策，出台《淮安市就业补助资金管理办法》，落实创业补贴、创业基地运营补贴等一揽子扶持措施，避免缺乏扶持复印件，鼓励补助标准缩小。 今年以来，淮安市发放创业补贴421.86万元，惠及创业实体1463个，持续降低创业贷款门槛，全面升级“富民创业担保贷款”，将普惠对象扩大到城乡全部创业者，个人和公司贷款额度随之 并且，淮安市积极开展各种就业创业培训，将档案卡低收入家庭子女、本市户籍应届毕业生、高中毕业生等积分群体纳入免费创业培训范畴，今年上半年，淮安市全境创业推广就业人数约1.50万人。

下一阶段，淮安市将在危机中培育新的机遇，在局面转换中开创新的局面。 另一方面，不稳定现有的就业岗位，增加新的就业岗位，促进失业人员再就业，保持稳定和稳定地向前发展，坚守“六稳”“六保”一线，帮助小康社会全面完成。

作者:刘露鲁银钥陈敏东纪茜汉李红云