“到江苏革新创业大有可为！江苏发布首批6.5万个体才诉求”

本篇文章2605字，读完约7分钟

11月27日，龙虎网信在北京召开了江苏省北京大学毕业生高层次人才投资资本创新项目“四对接”活动(以下简称“四对接”)。 据现代快报记者报道，江苏省首次向全国发布了首批6.5万个体。

【诉求发表】

6.5万个体呼吁发表，博士研究生学历人才超过两成

发布会由江苏省委组织部副部长、省人才办公室副主任洪浩主持。 江苏省人力资源与社会保障厅副厅长、省人才办公室副主任朱从明介绍了江苏省2021届优秀高校毕业生人才与紧缺紧急人才诉求新闻的有关情况。

今年以来，江苏把高校毕业生就业作为“六稳”、“六保”的重中之重，千方百计做好高校毕业生就业服务业，取得了积极的效果。 全省举办大学毕业生网络招聘会1300场，现场招聘会1650场，提供诉求岗位近200万场，求职者近120万人。

据现代快报记者介绍，今年，江苏省委组织部、省人社厅集中力量开展2021年优秀高校毕业生人才紧缺紧急人才招聘工作，首次遴选全省3056家企事业单位11294个高质量岗位，面向全国共推出65122个人才提出诉求。

这次活动人才诉求高，水平高。 面对疫情的影响和国际国内经济的下行压力，江苏展现出强大的经济快速发展韧性和活力，继续保持着对各类人才的旺盛诉求。

从人才诉求数量来看，全省13个设区市和省各相关机构首次提出的人才诉求数量比去年同期增长27.5%，其中2021年面向优秀高校毕业生的诉求占98.4%以上，是江苏省高校毕业生规模最大的诉求。 虽然今年因疫情无法开展大规模现场招聘活动，但全省52所高校科研院所、三甲医院、36家大型国企仍将精心挑选6900多个高质量岗位，如果东南大学不投诉不一次性发放270个个体，将分别于11月28日上午在北京大学、清华大学现场招聘。

从学历层次要求看，本科以上学历人才诉求占93%以上，其中硕士研究生学历人才诉求达到34.6%，博士研究生学历人才诉求达到22.4%。 全省116所大学共提交7175个个体首次申诉。 99%要求硕士研究生以上学历，84.7%以上要求博士研究生学历，如南京理工大学、南通大学等所需人才均要求博士研究生学历。

3056家企事业单位加大力度挖掘才能，展现江苏省最强实力

他说，这次公布的人才可比性高，类型齐全。 从行业来看，集中在工程机械行业、生物医药、节能环保、集成电路、尖端新材料、高端软件和新闻服务、高端装备等13个江苏省主要产业行业，如特大型能源公司徐州矿业集团有限企业一次拥有600个岗位。

从诉求岗位上看，高校和科研院所集中在专职教师、技术研究等一线教育科研岗位，极少数诉求面向辅导员和行政管理岗位的医疗机构90%以上面向临床一线岗位，少数单位提出较大的科研人才诉求，如苏州大学第一附属医院的科研人才诉求20个， 在此次人才诉求中，各类公司特别受软件工程师、机电工程师等研究岗位的人才欢迎，达到1.5万多人，占公司总诉求数的30%以上。

来招聘人才的公司也经过严格筛选，实力很强，复盖范围很广。 据现代快报记者介绍，首批遴选的3056家企事业单位囊括了江苏约6成以上的各种龙头公司、7成以上的双一流大学、8成以上的全国百强医院，集中展示了江苏最强的实力。

平均年薪超过10万，用人单位通过优惠政策吸引毕业生

工资待遇、福利保障是引发人才的重要一环。 各用人单位纷纷提出优惠政策措施，向优秀高校毕业生伸出橄榄枝。 例如，薪酬待遇方面，苏南地区年收入平均12万元以上，苏北地区年收入平均10万元左右，高校科研院所年收入平均25万元左右。 其中，中国科学院南京地理与湖泊研究所面向全国和国外各知名高校发放“环境科学与工程”“生态环境”科研岗位年薪30万元，3年期满可考核入编的南通大学“文学院专职教师”职位为年薪最高40万元的南京擎科技有限公司“职位， 江苏瑞鼎环境工程有限企业“热能工程师和化学工程师”岗位年薪42万元。

在科研支持方面，中国药科大学将为副教授以上人才的诉求提供100万-300万元的科研启动经费； 常州工科大学呼吁对110名博士研究生人才提供科研启动费、副教授待遇和引进补助金的扬州大学、盐城师范学院的科研补助经费最高可达40万元，获得省级以上基金立项资助的，按照学校相关规定给予补助经费和奖励经费。

在住房等生活保障方面，江苏省农科院在双一流大学、国际公认的三大世界大学排名体系中为top200高校优秀毕业生提供无租金院内二室一室的博士公寓，协助孩子入住和上学等生活问题的处理； 江苏第二师范学院提供安家费30-80万元； 盐城工业职业技术学院提供人才引进费30-70万元和过渡住宅等。

/ S2 /【平台发表】

坞站正式开通，要求点对点准确推送[/s2/]

据现代快报记者介绍，江苏将在北京组织开展“江苏周”活动，并按照“1+13+n”的模式在省级开展集中活动。 全省13个区市根据自身产业优势、项目诉求，结合北京地区各研究生院特色专业性，分别开展项目对接、人才招聘活动； 省内各重点企业事业单位根据自身的雇佣诉求开展比较小型的招聘活动，联动推进，形成整体推进的领先效应。

此外，根据需要，面向全国继续开展“校园日”、推介会、特别招聘会等人才项目的对接交流活动，持续扩大江苏省人才引进工作的影响较大。 进一步发挥江苏省和全国百大研究生人才合作联盟的作用，支持省、市、县不同层次的各类用人主体，积极加强与全国研究生院的联合对接，开展集团、专家一系列人才项目精准对接活动，共同推进实习基地建设，成为名校“

同日，“江苏人才新闻港”开通了江苏省2021届优秀高校毕业生紧急紧缺人才诉求对接平台。 相关企事业单位应通过平台实时发布人才诉求岗位新闻，审核传播新闻，确保真实相对有效、数据安全可靠后，根据招聘目标院校的要求，进行点对点精准推送

全国2021届高校毕业生和紧缺的应急人才，可以根据自身条件设定诉求，寻找优质岗位，实现精准匹配。 供需双方可以直接通过平台进行网上联系、网上投递简历、网上视频面试，实现精准对接。

据现代快报记者介绍，相关诉求新闻还显示，江苏还绘制了2021届优秀高校毕业生人才短缺应急人才供需导向的动态地图，从产业行业—地域—积分公司—重要岗位—高校—专业层匹配应对出发，为人才诉求提供路径指导，形成对接的对比性。

在发布会上，江苏银行、江苏高投集团相关负责人介绍了江苏金融支持人才创新创业的相关政策措施。 (记者徐苏宁) )。