“走向我们的小康生活｜南京溧水走出小康幸福路”

本篇文章2152字，读完约5分钟

龙虎网是一个小乡村小房子静静立在南京溧水青山绿水上，流出清澈的河水，稻田被风掀起了绿波。 科技大楼屹立，在绿草的照耀下，金属材料看起来温和幸福。 在江苏省今年关于优质快速发展的综合评价中，溧水区首次被评为推进优质快速发展的示范县(市、区)，一举进入我省县区第一矩阵。 必须兼顾绿水青山和绿色快速发展理念，从过时的小县转变成我省领先的经济开发区。 溧水把自主创新融合到农牧业、旅游业的快速发展、制造业的加工中，从自身各个方面基本上摆脱了建设小康生活的道路。

“两草莓产业链”发展迅速，推动着农户创收

今年，南京市龙潭中国农牧业科技园建成为国家农牧业高新技术产业链示范园，积极推进农村一二三产业融合快速发展，以鲜艳的红色李巷、高质量的稻米、草莓、黑莓生产加工为优势的“意想不到的田园风光”四大知名企业 近年来，产业园区培育的“两草莓”产业链发展迅速，共有“两草莓”种植企业16家、农业合作社36家、种植户和艺人经纪300多家，带动千余农户年平均收益1.6万元，

今年，溥水我区草莓种植总面积约2万亩左右，草莓苗生产制造超过3万吨级，收益近6亿元，种植户达3000多人。 开滦草莓苗已进入特色化快速发展趋势之路。

科研人员与农户密切联系，草莓苗产业链推动小康生活

江苏农牧业研究院溥水绿色植物科研产业基地的科技人员赵密珍详细介绍。 草莓苗由于生产制造周期短，果实营养成分高，在勤劳致富选择生产中表现突出。 农户8月份插秧，9月份可以拿到草莓苗，精准脱贫效果很好。

不要在第二年再次种植同样的土壤层。 否则经济效益不太好，甚至回不了家。 休耕必须成为困扰利用农业脱贫致富的一大难题，但赵密珍和她的精英团队突破了这个瓶颈，处理了草莓苗换地、土壤污染治理的难题。 赵密珍与由11名科技人员组成的精英团队和每个浆果农保持着密切的关系。 农户在栽培中遇到问题时，通过电话或微信咨询科研精英团队的小组成员。 科技人员也在看到新闻后，随时随地进行讲解，及时处理困难，确保栽培全过程的圆满。 此外，政府部门的农村经济人在获得草莓苗后，与农户取得联系，在获得草莓苗后可以立即消费。

回乡传播东方美学，使农村更具诗情画意

情报记者赶到石山下村，附近小池繁花似锦，远处山川连绵。 小雨在清山上泛起涟漪，青石板的地面有点湿。 “很多游客直接说。 在这里她们想到了祖母家。 ”石下村末见山乡的住户住宿的女业主张书芹如下表示。

两年前的石山下村还是一个偏僻的农村，村子里剩下的大多是老年人和少年儿童。 现在的石山下村成为了有名的观光地，大众的生活水平也进一步提高了。 年竣工，作为南京市第一个家乡的居住者，最大限度地保留了老房子的材料和砌墙的做法。 房间里还留着即将倒塌的墙壁的残垣，从房间里可以看到掉落在房间外面的草坪。 院落也与酒店餐厅内的酒店大厅、全天酒店、咖啡店、茶社等相连。 以杂墙为关键的园林景观标志，构建了农村文艺范儿室内空之间的生态系统的感觉。

“想向游客传播东方美学，展示农村的美丽。 ”张书芹说:“很多人认为农村一直很脏。 大家要留下农村文化整合的、历史的、深入人心的东西，让大家在这里感到乡愁。 ”。 在假期旅行炎热的季节，末见山乡的住户旅馆每周招待200多名游客。 其中有100多人被知名度吸引，去了“用打卡签名”。

通过回家乡传授大家庭的技艺，以前流传下来的仪式不再孤独了

石下村的刘鸣家祖上才刚开始，已经做了50多年的手工麦芽糖浆。 原本家是店，因为在偏远的农村，所以每年的利润不高。 以前在异地工作的刘鸣，因为担心父亲年老身体不好，上千要求父亲不要做麦芽糖浆。

，见证了石山下村旅游业快速发展的快速发展趋势后，刘鸣回到家乡，和父亲一起在家开了一家实体店卖麦芽糖浆。 店里的宣传词是“消失的老艺/最甜蜜的童年回忆中也有石山下农家院舌尖上美味甜蜜的乡愁”。

由于夏季麦芽糖浆容易溶解，刘鸣家的麦芽糖浆店每年10月1日才开始销售麦芽糖浆。 “因为游客很多，所以生意也很好。 ”刘鸣说:“同时大家那里有很多熟悉的客人。 ”。 很多客户在刘鸣的店内品尝麦芽糖浆后，会选择加了微信的朋友，然后需要按照邮政的做法购买。

近年来，由于石山下村的快速发展趋势，回乡创业的人不断增加。 魏丽和李家春夫妇于年回到石山下村，开了一家米糕店。 “现在的收益比以前高多了。 以前买东西最划算，但是现在考虑中等以上的水平消费。 ’魏一边揉着米糊，一边通知了信息记者。

高新技术生产制造、自主创新卓越型创新加工制造业的快速发展趋势

葛原成年30岁，二零一三年，溧水的本地人他从重庆工商毕业后，在扬州市工作了大半年。 之后，家人对他说，溧水开了一家新公司，看起来有快速发展的前途。 他充分考虑到离家那么近，赶到了南京市创维电器有限责任企业。 短短7年间，从普通员工到业务经理，他的月收入从三四千涨到了三万多人。

2013年溧水从县上调至区时，最低工资标准规范为920元，而目前最低工资标准规范为2200元。 “你们公司员工的平均收入在5500元到6000元之间。 》南京市创维电气产品有限责任企业总经理曾昭建做了详细介绍。 南京市创维电器有限责任企业内部员工3100人，三分之一员工为溧水本地人。

金陵晚报/紫牛情报记者姜婧仪见习生章宇璞