“公司员工到岗率近98%，江苏保就业步伐更稳健”

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龙虎网讯学生就业是一大民生工程，也是“六稳”、“六保”之首。 7月28日，信息记者在江苏省政府举办的就业工作更加稳定新闻发布会上表示，江苏将全力落实学生就业优先快速发展战术和积极自主创业政策，确保企业、拓展岗位、促进学生就业、增强素养、稳定道德底线，保证学生就业的步伐，更加稳定。 学生就业是社会经济的气象图。 应对意外新冠引发肺炎疫情，江苏迅速响应中共中央、国务院办公厅的号召，在多管齐下多次减负增效、稳定就业、扩大学生就业，并举办了扩大、扩大规模、维持日常生活，取得了阶段性成果。 上半年，我省城镇新增就业63.54万人，占全年总体目标的63.5%，6月底城镇备案失业人数为3.11%，就业前景逐渐稳定，未出现规模裁减人员和下岗的情况。

对550户主要企业的检测显示，6月底企业开工率达到99.8%，检测企业员工出勤率接近98%，在江苏打工的民工总数已经超过同期的比较水平。 采取外出优先、稳定工作优先、安置优先等对策，保证西部地区贫困人力资本在苏打工经营规模超过上年水平。 截至6月底，来江苏打工的贫困人力资本达到80万人，超过了去年的数量。

另外，由于受到中美摩擦升级、国际性肺炎疫情扩散、经济下滑压力等多种因素的危害，企业生产运营有些困难，劳动力要求有一定下降，但学生必须就业的员工总产量日益增加，一 为此，江苏省政府于9月14日再次发布《关于落实就业优先政策稳定就业工作的实施意见》，从开发设计大量高质量学生就业岗位、适用企业稳定学生就业岗位等7个层面确立了23条针对性强、认同度高的各项政策，概括起来有5大闪失

更大幅度地保证企业。 保护企业是稳定的就业。 江苏省将进一步增加企业降价减亏增效幅度，稳定返还困难企业失业保险、免税中小微型公司养老服务、下岗、工伤事故三项社会保险费等现行政策执行期限增加到今年年底，全国各地根据股票基金盈余情况，适当制定企业评级规范 据估计，全年度企业社会保障缴纳压力缓解超过1000亿元，稳定返还超过70亿元。

进一步大幅扩大职位。 保证学生就业是道德底线，开拓职位才是根深蒂固的事。 企业吸收符合条件的申报失业学生就业的，给予就业补助金，以免一次重复。 中小企业吸收了80%以上的城镇学生就业，是扩大学生就业的主阵地。 为了减轻中小零星企业“资金不足”、“股权融资高额化”的难题，进一步加大金融支持幅度，增加延缓付息的现行政策，减少了惠民的自主创业贷款担保申请资格。 大学毕业后招收本年度大学毕业生的，给予一次不重复吸收就业补贴。 灵活就业的室内空间隔较大，是稳定就业的比较有效的方法。 激励和适用灵活就业人员，对学生就业困难的职工、离校2年内学生未就业的大学毕业生灵活就业人员支付社会保障补贴。 对学生就业困难的职工享受灵活就业人员社会保障补助金的现行政策期满未能稳定完成学生就业的，现行政策将限期增加一年。

进一步大大促进学生就业。 江苏省大学毕业生总数创纪录58.4万人，必须加强措施促进学生就业。 另一方面，升学考试参军的开拓方法要求减少“总产量”。 江苏省研究生院普通高等学校招生人数分别增加1万人和1.5万人，在校招生具体导师比例上升到75%，其中大学毕业生占比超过45%。 扩大科研助理职位经营规模，招聘5万多个见习职位。 另一方面，鼓励增加职位“增加”学生就业。 确定国有企业招收大学毕业生比例在50%以上，机关事业单位在70%以上，农村基层就业在50%以上，“三支一扶”400名大学毕业生工作，并由中小学幼儿园老师和农村基层医疗服务人员扩大经营规模。

更大幅度地提高素养。 市场营销学生就业，以工作能力为本，寻找满意的工作中最根本的也是靠提高自己的专业能力。 大力开展岗位技能提升活动，将劳动者准备制学习培训目标扩展为二十岁以下有意向的备案失业人员，对乡村学生和大城市最低生活保障家庭主要成员给予生活费补助。 拓宽代培范畴，对中小微型公司吸收符合条件的职工就业，进行代培的，受肺炎疫情危害停产的中小微型公司职工代课的，肺炎疫情危害较大的出口外贸、酒店住宿餐厅、文旅产业、道路运输、道路运输。 批发零售等制造领域的公司管理人员代工培训时，按照每人500元的规范，对企业的职业技能培训给予补助。

进一步大大加强道德基础。 通过拯救关键人群的基础日常生活，可以维护社会稳定的道德基础。 开发设计农村公益岗位和临时性公益岗位，对老年学生就业难工作人员、学生零就业家庭最优先成员、中重度残疾人等独特困难人群给予二次安装，年内将其他学生就业难工作人员的现行政策限期增加一年。 扩大失业保险保障范围，对于领取失业金期满学生仍未就业，法律规定法定退休年龄不足一年的职工，可以重新发放失业金，直至法律规定法定退休年龄。 对年内领失业金期满仍不符合学生就业失业人员、失业金领取标准的社会保障失业人员，发放6个月的下岗补助费，规范其不超过当地失业金的80%。

派出所情报记者黄红芳